Ein Mediationsverfahren ist zukunftsorientiert und zuverlässig, da die Parteien ihre Lösungen auf dem Hintergrund ihrer Interessen und in gegenseitiger Abstimmung entwickeln.

• Streben Sie nach einer dauerhaften Konfliktlösung, von der alle Seiten profitieren?
Sie bleiben für Ihre Kinder immer Eltern. Und das tut Ihnen gut!

• Möchten Sie Zeit und Kosten sparen?
Mediation ist ein kosten- und zeitsparendes Angebot zur Konfliktlösung. Unötige Instanzen oder Schriftverkehr kosten nur Geld. Sie vertreten sich selbst und somit ihre eigenen Interessen. Falls es zu einer Scheidung kommt, benötigen sie durch die einvernehmliche Vereinbarung nur noch einen Anwalt!

• Liegt Ihnen daran, Gerichts- oder Schiedsverfahren mit ungewissem Ausgang zu vermeiden?
Sie sagen, wie sie es wollen. Niemand anderes!

• Wollen Sie Ihr Problem sofort angehen?
Wir handeln schnell und zeitnah. Das erspart ihnen Kosten und Streitigkeiten!

• Trauen Sie den Gerichten, an die Sie sonst Ihren Streit delegieren, eine faire und kaufmännische Lösung nicht immer zu?
Sie bestimmen ihre Ziele und Bedürfnisse.Kein Dritter!

• Ist es Ihnen wichtig persönliche oder geschäftliche Kontakte durch einen Konflikt nicht belasten oder verlieren, sondern erhalten und verbessern?
Sie verhandeln und bestimmen unter sich.

• Legen Sie Wert darauf, Ihr Anliegen in nicht öffentlicher Atmosphäre zu klären?
Vertrauen sie auf unsere Schweigepflicht. Mediation ist vertraulich. Die Öffentlichkeit ist ausgeschlossen, die Konfliktparteien verpflichten sich zur Verschwiegenheit.

• Sie wollen ihre Konflikte für die Zukunft gemeinsam und einvernehmlich klären?
Eine Schuldfrage wird nicht behandelt, allerdings die Zukunft für Sie und ihrer Kinder!

• Mediation vergrößert den Sichtbereich, das heißt, neue, bisher nicht wahrgenommene Ressourcen werden aktiviert.

• Mediation schafft die Möglichkeit, Konflikte in Selbstachtung, Würde und gegenseitigem Respekt zu klären.

• Mediation ist ein außergerichtliches und professionelles Vermittlungsangebot.

• Mediation ist ein freiwilliger Prozess der Kooperation und sowohl in persönlichen Streitfällen, als auch in Gruppen oder in politischen Konflikten anwendbar.